社會責(zé)任
1、核心價(jià)值觀
2、社會誠信
服務(wù)承諾
我們的外包是利用外包的模式來更合理的進(jìn)行用工,讓企業(yè)將主要精力集中在技術(shù)、研發(fā)、銷售、市場等核心環(huán)節(jié)上,從而提升企業(yè)核心競爭力。不改變企業(yè)原有的管理方式。我們擁有多年從事生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目方案、策劃、員工崗位編排、薪酬福利設(shè)置、生產(chǎn)流程管控等工作 。
1、依法用工;
2、相關(guān)管理制度符合國家法規(guī)并能積極配合到貴公司管理要求,依托貴公司管理體系進(jìn)行深度管理,不觸動貴公司管理模式;
3、制定長期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,不定時(shí)培訓(xùn)員工業(yè)務(wù)技能及遵守貴公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度;
4、依法真實(shí)的為員工辦理社會保險(xiǎn)及發(fā)放工資福利;
5、設(shè)置專項(xiàng)管理組織架構(gòu)及各級工作管理人員;
6、保守貴公司商業(yè)秘密。

致 / 力 / 于 / 專 / 業(yè) / 的 / 勞 / 務(wù) / 解 / 決 / 方 / 案

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